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開催日時 2021年12月7日 (火曜日) 15:00～16:00

パワハラ防止義務化の実践的対応策 ～来年4月から中小企業義務化！無理なく準備するためのアイテムと解決策とは？～

　

概要

OVERVIEW

開催日時
2021年12月7日 (火曜日) 15:00～16:00
開催方法
Zoom
集客定員
100名
主催
KDDI まとめてオフィス株式会社
共催
社会保険労務士法人ソリューション 特定社員（特定社会保険労務士）
対象
行政のチェックポイントや実際の労働紛争の実情を知りたい人事総務及び法務の方
参加費用
無料（事前登録制）
※ 同一メールアドレスでの複数名申込はできかねます

プログラム

PROGRAM

15:00～16:00
パワハラ防止義務化の実践的対応策 ～来年4月から中小企業義務化！無理なく準備するためのアイテムと解決策とは？～
パワハラ防止違反の恐怖は行政指導の他、個別労働紛争やユニオン等の労働紛争に発展しやすい点です。規則に「相談窓口は〇〇」と書いただけでは名ばかりと同様。そこで今回は基本事項の他に「相談窓口必要書式」「労働局の自主点検票」等の資料も提供して事前準備。必要不可欠な研修には中小でも可能な解決策をご紹介します。
<講演者>
社会保険労務士法人ソリューション 特定社員（特定社会保険労務士）　小野純氏
<講演者>
KDDI まとめてオフィス株式会社　営業推進本部　推進2部　企画G　古賀郁乃氏
※プログラム内容は予告なく変更する場合がありますのでご了承願います。

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